MODEL PENINGKATAN KINERJA SDM MELALUI PERSON-ORGANIZATION FIT (PO-FIT) DAN PERSON-JOB FIT (PJ-FIT) SERTA STRES KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
Internet
http://repository.unissula.ac.id/19829/1/cover.pdfhttp://repository.unissula.ac.id/19829/2/daftar%20isi.pdf
http://repository.unissula.ac.id/19829/3/daftar%20pustaka.pdf
http://repository.unissula.ac.id/19829/4/lampiran.pdf
http://repository.unissula.ac.id/19829/5/abstrak.pdf
http://repository.unissula.ac.id/19829/6/bab%20I.pdf
http://repository.unissula.ac.id/19829/7/publikasi.pdf
http://repository.unissula.ac.id/19829/8/bab%20II.pdf
http://repository.unissula.ac.id/19829/9/bab%20III.pdf
http://repository.unissula.ac.id/19829/10/bab%20IV.pdf
http://repository.unissula.ac.id/19829/11/bab%20V.pdf
http://repository.unissula.ac.id/19829/
Lokasi
Koleksi | PENGUKURAN TINGKAT ECO EFFISIENSI PADA IKM TAHU (Studi Kasus : IKM TAHU PAK TASMIN PATI) |
---|---|
Gedung | Perpustakaan Universitas Islam Sultan Agung |
Institusi | Universitas Islam Sultan Agung |
Kota | KOTA SEMARANG |
Provinsi | JAWA TENGAH |
Kontak | Butuh informasi lebih lanjut? Hubungi pustakawan institusi ini. |