Manajemen konflik pada kelompok persahabatan untuk mempertahankan persahabatan
| Main Author: | Herlina, Herlina |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
, 2015
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://kc.umn.ac.id/809/1/HALAMAN%20AWAL.pdf http://kc.umn.ac.id/809/2/BAB%20I.pdf http://kc.umn.ac.id/809/3/BAB%20II.pdf http://kc.umn.ac.id/809/4/BAB%20III.pdf http://kc.umn.ac.id/809/5/BAB%20IV.pdf http://kc.umn.ac.id/809/6/BAB%20V.pdf http://kc.umn.ac.id/809/7/DAFTATR%20PUSAKA.pdf http://kc.umn.ac.id/809/8/LAMPIRAN.pdf http://kc.umn.ac.id/809/ |
| ctrlnum |
809 |
|---|---|
| fullrecord |
<?xml version="1.0"?>
<dc schemaLocation="http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc/ http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc.xsd"><relation>http://kc.umn.ac.id/809/</relation><title>Manajemen konflik pada kelompok persahabatan untuk mempertahankan persahabatan</title><creator>Herlina, Herlina</creator><subject>HM1001-1281 Social psychology</subject><subject>HM1106-1171 Interpersonal relations. Social behavior</subject><subject>P94.7 Interpersonal communication</subject><description>Manusia merupakan mahkluk sosial yang tidak pernah bisa melepaskan diri
dari individu satu dengan individu lainnya. Komunikasi menjadi salah satu cara
manusia untuk menjalin hubungan secara antarpribadi maupun kelompok. Dari
pribadi satu ke pribadi yang lain akan terbentuklah yang namanya kelompok. Di
dalam sebuah kelompok manusia akan berkomunikasi untuk mempertahankan
hubungan mereka. Namun, dengan berkomunikasi dan menjalin hubungan itulah
manusia akan mengalami hambatan dan konflik. Konflik merupakan hal yang
sebisa mungkin dihindari dan dijauhi oleh orang-orang yang terlibat di dalam
sebuah kelompok, termasuk di dalam kelompok kecil persahabatan. Oleh karena
itu, untuk mencegah dan mengurangi konflik yang ada di dalam sebuah kelompok
persahabatan, diperlukan adanya manajemen dan pengelolaan konflik agar
hubungan tersebut dapat terjaga dan bertahan lama.
Jenis penelitian bersifat deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Metode
penelitian yang digunakan adalah studi kasus. Pada penelitian ini, peneliti
menggunakan paradigma post-positivistik, serta menggunakan teknik
pengumpulan data in depth interview, observasi dan studi literatur. Triangulasi
sumber dan pengamat dipakai oleh peneliti untuk melakukan pengecekan atau
validitas data.
Berdasarkan hasil penelitian pada kelompok kecil ini, peneliti menemukan
bahwa konflik yang muncul di dalam kelompok persahabatan adalah konflik
antarpribadi yang terjadi karena adanya ketidaksepahaman antara salah satu
individu dengan individu yang lain. Dalam manajemen dan pengelolaan konflik,
masing-masing individu menggunakan i win, you win. Untuk menangani konflik,
kelompok persahabatan ini juga mengutamakan keterbukaan satu sama lain.
Selain itu, terdapat tiga alasan anggota kelompok ini mempertahankan hubungan
yakni adanya perhatian, kepercayaan, dan dan kenyaman di dalam kelompok</description><date>2015</date><type>Thesis:Thesis</type><type>PeerReview:NonPeerReviewed</type><type>Book:Book</type><language>eng</language><rights>cc_by_nc_sa_4</rights><identifier>http://kc.umn.ac.id/809/1/HALAMAN%20AWAL.pdf</identifier><type>Book:Book</type><language>eng</language><rights>cc_by_nc_sa_4</rights><identifier>http://kc.umn.ac.id/809/2/BAB%20I.pdf</identifier><type>Book:Book</type><language>eng</language><rights>cc_by_nc_sa_4</rights><identifier>http://kc.umn.ac.id/809/3/BAB%20II.pdf</identifier><type>Book:Book</type><language>eng</language><rights>cc_by_nc_sa_4</rights><identifier>http://kc.umn.ac.id/809/4/BAB%20III.pdf</identifier><type>Book:Book</type><language>eng</language><rights>cc_by_nc_sa_4</rights><identifier>http://kc.umn.ac.id/809/5/BAB%20IV.pdf</identifier><type>Book:Book</type><language>eng</language><rights>cc_by_nc_sa_4</rights><identifier>http://kc.umn.ac.id/809/6/BAB%20V.pdf</identifier><type>Book:Book</type><language>eng</language><rights>cc_by_nc_sa_4</rights><identifier>http://kc.umn.ac.id/809/7/DAFTATR%20PUSAKA.pdf</identifier><type>Book:Book</type><language>eng</language><rights>cc_by_nc_sa_4</rights><identifier>http://kc.umn.ac.id/809/8/LAMPIRAN.pdf</identifier><identifier> Herlina, Herlina (2015) Manajemen konflik pada kelompok persahabatan untuk mempertahankan persahabatan. Bachelor Thesis thesis, Universitas Multimedia Nusantara. </identifier><recordID>809</recordID></dc>
|
| language |
eng |
| format |
Thesis:Thesis Thesis PeerReview:NonPeerReviewed PeerReview Book:Book Book |
| author |
Herlina, Herlina |
| title |
Manajemen konflik pada kelompok persahabatan untuk mempertahankan persahabatan |
| publishDate |
2015 |
| topic |
HM1001-1281 Social psychology HM1106-1171 Interpersonal relations. Social behavior P94.7 Interpersonal communication |
| url |
http://kc.umn.ac.id/809/1/HALAMAN%20AWAL.pdf http://kc.umn.ac.id/809/2/BAB%20I.pdf http://kc.umn.ac.id/809/3/BAB%20II.pdf http://kc.umn.ac.id/809/4/BAB%20III.pdf http://kc.umn.ac.id/809/5/BAB%20IV.pdf http://kc.umn.ac.id/809/6/BAB%20V.pdf http://kc.umn.ac.id/809/7/DAFTATR%20PUSAKA.pdf http://kc.umn.ac.id/809/8/LAMPIRAN.pdf http://kc.umn.ac.id/809/ |
| contents |
Manusia merupakan mahkluk sosial yang tidak pernah bisa melepaskan diri
dari individu satu dengan individu lainnya. Komunikasi menjadi salah satu cara
manusia untuk menjalin hubungan secara antarpribadi maupun kelompok. Dari
pribadi satu ke pribadi yang lain akan terbentuklah yang namanya kelompok. Di
dalam sebuah kelompok manusia akan berkomunikasi untuk mempertahankan
hubungan mereka. Namun, dengan berkomunikasi dan menjalin hubungan itulah
manusia akan mengalami hambatan dan konflik. Konflik merupakan hal yang
sebisa mungkin dihindari dan dijauhi oleh orang-orang yang terlibat di dalam
sebuah kelompok, termasuk di dalam kelompok kecil persahabatan. Oleh karena
itu, untuk mencegah dan mengurangi konflik yang ada di dalam sebuah kelompok
persahabatan, diperlukan adanya manajemen dan pengelolaan konflik agar
hubungan tersebut dapat terjaga dan bertahan lama.
Jenis penelitian bersifat deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Metode
penelitian yang digunakan adalah studi kasus. Pada penelitian ini, peneliti
menggunakan paradigma post-positivistik, serta menggunakan teknik
pengumpulan data in depth interview, observasi dan studi literatur. Triangulasi
sumber dan pengamat dipakai oleh peneliti untuk melakukan pengecekan atau
validitas data.
Berdasarkan hasil penelitian pada kelompok kecil ini, peneliti menemukan
bahwa konflik yang muncul di dalam kelompok persahabatan adalah konflik
antarpribadi yang terjadi karena adanya ketidaksepahaman antara salah satu
individu dengan individu yang lain. Dalam manajemen dan pengelolaan konflik,
masing-masing individu menggunakan i win, you win. Untuk menangani konflik,
kelompok persahabatan ini juga mengutamakan keterbukaan satu sama lain.
Selain itu, terdapat tiga alasan anggota kelompok ini mempertahankan hubungan
yakni adanya perhatian, kepercayaan, dan dan kenyaman di dalam kelompok |
| id |
IOS6965.809 |
| institution |
Universitas Multimedia Nusantara |
| institution_id |
355 |
| institution_type |
library:university library |
| library |
Perpustakaan Universitas Multimedia Nusantara |
| library_id |
306 |
| collection |
Knowledge Center UMN |
| repository_id |
6965 |
| subject_area |
Business/Bisnis Communication/Komunikasi Art Apreciation/Apresiasi Seni Data Processing, Computer Science/Pemrosesan Data, Ilmu Komputer, Teknik Informatika |
| city |
TANGERANG |
| province |
BANTEN |
| shared_to_ipusnas_str |
1 |
| repoId |
IOS6965 |
| first_indexed |
2019-04-04T01:20:06Z |
| last_indexed |
2019-04-04T01:20:06Z |
| recordtype |
dc |
| _version_ |
1683865373866196992 |
| score |
17.607244 |