PERAN KOMUNIKASI ORGANISASI PIMPINAN DALAM MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA PEGAWAI KANTOR DINAS SOSIAL KABUPATEN KARIMUN
| Main Author: | Hamdan, |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
, 2010
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://repository.uin-suska.ac.id/10987/1/2010_2010100KOM.pdf http://repository.uin-suska.ac.id/10987/ |
| ctrlnum |
10987 |
|---|---|
| fullrecord |
<?xml version="1.0"?>
<dc schemaLocation="http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc/ http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc.xsd"><relation>http://repository.uin-suska.ac.id/10987/</relation><title>PERAN KOMUNIKASI ORGANISASI PIMPINAN DALAM 
MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA PEGAWAI KANTOR DINAS 
SOSIAL KABUPATEN KARIMUN</title><creator>Hamdan, </creator><subject>302.2 Komunikasi</subject><description>Penelitian ini berjudul ”Peran Komunikasi Organisasi Pimpinan Dalam 
Meningkatkan Motivasi Kerja Pegawai Kantor Dinas Sosial Kabupaten 
Karimun”. Karena komunikasi organisasi mempunyai maknya terlalu luas maka 
penulis membatasi masalah hanya meneliti peran komunikasi kebawah pimpinan 
dalam meningkatkan motivasi kerja pegawai Kantor Dinas Sosial. Dari 
pengamatan penulis, yang terjadi dikantor Dinas Sosial Kabupaten Karimun 
Pegawai tidak disiplin dalam dalam melaksanakan tugas-tugasnya, pegawai lebih 
banyak santai dalam bekerja, pemberian tugas-tugas tidak tepat kepada pegawai, 
tidak dikerjakan tepat waktu tugas-tugas dari pimpinan kepada pegawai, pegawai 
kurang semangat dalam bekerja dan sebagainya. Penelitian yang penulis teliti ini 
bertujuan untuk mengetahui bagaimana peran komunikasi kebawah pimpinan 
dalam meningkatkan motivasi kerja pegawai Kantor Dinas Sosial Kabupaten 
Karimun dan faktor yang mempengaruhi dalam meningkatkan motivasi kerja 
pegawai Kantor Dinas Sosial Kabupaten Karimun. 
Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah angket. Dimana angket 
disebarkan sesuai dengan sampel peneliti yaitu 18 orang responden. Wawancara 
digunakan sebagai pengambil data yang berhubungan dengan Kantor Dinas Sosial 
Kabupaten Karimun, dan dokumentasi digunakan sebagai data penunjang 
kelengkapan penulis. Metode analisis data dalam penelitian ini penulis 
mengunakan metode deskriftif kuantitatif yaitu menganalisis dengan 
menggunakan angka-angka dengan mengunakan tabel dan selanjutnya dicari 
persentase dan jumlah frekwensi setiap jawaban responden. 
Adapun hasil dari pada peneiltian ini adalah bahwa Peran Komunikasi 
Kebawah Pimpinan Dalam Meningkatkan Motivasi Kerja Pegawai Kantor Dinas 
Sosial Kabupaten Karimun dikatagorikan cukup berperan dengan nilai 65,83%. 
Faktor yang mempengaruhi dalam meningkatkan motivasi kerja pegawai 
Kantor Dinas Sosial Kabupaten Karimun adalah a). Kesiplinan kerja, b). 
Semangat kerja, c). Fasilitas, d). Penghargaan, e). Penilaian, f). Sangsi dan 
Hukuman, g). Pemngembangan diri. hal ini dapat dilihat dari jawaban responden 
dari angket dengan persentase rata-rata yang diperoleh nilai 70,45%.</description><date>2010-08-31</date><type>Thesis:Thesis</type><type>PeerReview:NonPeerReviewed</type><type>Book:Book</type><language>eng</language><identifier>http://repository.uin-suska.ac.id/10987/1/2010_2010100KOM.pdf</identifier><identifier> Hamdan, (2010) PERAN KOMUNIKASI ORGANISASI PIMPINAN DALAM MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA PEGAWAI KANTOR DINAS SOSIAL KABUPATEN KARIMUN. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau. </identifier><recordID>10987</recordID></dc>
|
| language |
eng |
| format |
Thesis:Thesis Thesis PeerReview:NonPeerReviewed PeerReview Book:Book Book |
| author |
Hamdan, |
| title |
PERAN KOMUNIKASI ORGANISASI PIMPINAN DALAM
MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA PEGAWAI KANTOR DINAS
SOSIAL KABUPATEN KARIMUN |
| publishDate |
2010 |
| topic |
302.2 Komunikasi |
| url |
http://repository.uin-suska.ac.id/10987/1/2010_2010100KOM.pdf http://repository.uin-suska.ac.id/10987/ |
| contents |
Penelitian ini berjudul ”Peran Komunikasi Organisasi Pimpinan Dalam
Meningkatkan Motivasi Kerja Pegawai Kantor Dinas Sosial Kabupaten
Karimun”. Karena komunikasi organisasi mempunyai maknya terlalu luas maka
penulis membatasi masalah hanya meneliti peran komunikasi kebawah pimpinan
dalam meningkatkan motivasi kerja pegawai Kantor Dinas Sosial. Dari
pengamatan penulis, yang terjadi dikantor Dinas Sosial Kabupaten Karimun
Pegawai tidak disiplin dalam dalam melaksanakan tugas-tugasnya, pegawai lebih
banyak santai dalam bekerja, pemberian tugas-tugas tidak tepat kepada pegawai,
tidak dikerjakan tepat waktu tugas-tugas dari pimpinan kepada pegawai, pegawai
kurang semangat dalam bekerja dan sebagainya. Penelitian yang penulis teliti ini
bertujuan untuk mengetahui bagaimana peran komunikasi kebawah pimpinan
dalam meningkatkan motivasi kerja pegawai Kantor Dinas Sosial Kabupaten
Karimun dan faktor yang mempengaruhi dalam meningkatkan motivasi kerja
pegawai Kantor Dinas Sosial Kabupaten Karimun.
Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah angket. Dimana angket
disebarkan sesuai dengan sampel peneliti yaitu 18 orang responden. Wawancara
digunakan sebagai pengambil data yang berhubungan dengan Kantor Dinas Sosial
Kabupaten Karimun, dan dokumentasi digunakan sebagai data penunjang
kelengkapan penulis. Metode analisis data dalam penelitian ini penulis
mengunakan metode deskriftif kuantitatif yaitu menganalisis dengan
menggunakan angka-angka dengan mengunakan tabel dan selanjutnya dicari
persentase dan jumlah frekwensi setiap jawaban responden.
Adapun hasil dari pada peneiltian ini adalah bahwa Peran Komunikasi
Kebawah Pimpinan Dalam Meningkatkan Motivasi Kerja Pegawai Kantor Dinas
Sosial Kabupaten Karimun dikatagorikan cukup berperan dengan nilai 65,83%.
Faktor yang mempengaruhi dalam meningkatkan motivasi kerja pegawai
Kantor Dinas Sosial Kabupaten Karimun adalah a). Kesiplinan kerja, b).
Semangat kerja, c). Fasilitas, d). Penghargaan, e). Penilaian, f). Sangsi dan
Hukuman, g). Pemngembangan diri. hal ini dapat dilihat dari jawaban responden
dari angket dengan persentase rata-rata yang diperoleh nilai 70,45%. |
| id |
IOS7815.10987 |
| institution |
Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau |
| affiliation |
ptki.onesearch.id |
| institution_id |
47 |
| institution_type |
library:university library |
| library |
Perpustakaan Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau |
| library_id |
4 |
| collection |
Institutional Repository UIN Sultan Syarif Kasim Riau |
| repository_id |
7815 |
| city |
KOTA PEKANBARU |
| province |
RIAU |
| shared_to_ipusnas_str |
1 |
| repoId |
IOS7815 |
| first_indexed |
2019-07-31T02:09:43Z |
| last_indexed |
2019-07-31T02:09:43Z |
| recordtype |
dc |
| _version_ |
1674821982790615040 |
| score |
17.610285 |